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        區域政策

        【"1+1+10"】甌海區現代服務業發展扶持辦法

        時間:2018-03-23 來源:國家大學科技園

        第一條 申報主體 

        適用范圍: 基礎性服務業 、 生產性服務業 、 消費性服務業和公共性服務業; 重點包括信息服務 、 專業服務 、 居民服務 、 文化創意 、 教育醫療 、 民政康養等行業及其他帶動能力強的功能型 、平臺型的現代服務業企業或機構 。 

        第二條 平臺管理獎 

        支持具有示范帶動作用 的各類現代服務業園區 、 集聚區發展 。 首次被認定為省級 、 市級現代服務業集聚示范區的, 分別對集聚區管理單位獎勵 50 萬元 、 30 萬元, 主要用于集聚區規劃編制 、 公共平臺和公共服務設施建設 。 

        第三條 企業管理獎 

        (一) 鼓勵做大做強 。 對首次認定為省服務業重點企業(龍頭企業) 、 市服務業重點企業(龍頭企業) 的單位, 分別獎勵 20萬元 、 10 萬元 。 

        (二) 鼓勵個轉企 、 小升規 。 對當年個體經營戶 轉為企業的獎勵每家 5 萬元; 對當年從規模以下服務業企業轉為規模以上的獎勵每家 10 萬元 。 

        第四條 經營貢獻獎 

        (一) 對于在我區設立的非總部型企業, 上一年度綜合貢獻度超過 200 萬元以上, 且上一年度營業收入同比增長 20%以上的,獎勵 10 萬元 。 

        (二) 當年綜合貢獻度首次超 1500 萬元 、 2000 萬元 、 3000萬元 、 5000 萬元 、 7000 萬元 、 1 億元, 分別獎勵 15 萬元 、 20 萬元 、 30 萬元 、 50 萬元、 70 萬元 、 100 萬元; 對首次超 1.5 億元 、2 億元 、 2.5 億元 、 3 億元…… (以此類推), 分別獎勵 150 萬元 、200 萬元 、 250 萬元 、 300 萬元…… (以此類推) 。 

        (三) 對于其他營利性服務業企業上一年度營業收入首次達到 5 億元 、 3 億元、 1 億元 、 6000 萬元 、 3000 萬元且增速 25%以上的, 分別獎勵 50 萬元、 40 萬元 、 30 萬元 、 20 萬元 、 10 萬元 。在此基數的基礎上營業收入每增加 10%的, 獎勵額度相應提高 1萬元 。 

        第五條 租用經營獎 

        對于在我區新設的非總部型企業, 上一年度綜合貢獻度超過300 萬元且在我區租用自用辦公用房的, 按每月最高 20 元/平方米的標準予以場地補貼,補貼期限為 3 年(一年一獎), 每年最高不超過 100 萬元 。 對企業的經營式辦公用房補貼不超過支出 。 

        第六條 落戶獎 

        對于在我區新設的非總部型企業, 按照企業第一年度綜合貢獻度分檔次給予落戶獎勵 。 綜合貢獻度達到 300 萬元的, 獎勵50 萬元; 綜合貢獻度達到 500 萬元的,獎勵 100 萬元; 綜合貢獻度達到 800 萬元的, 獎勵 150 萬元; 綜合貢獻度達到 1000 萬元的,獎勵 200 萬元 。 世界 1000 強 、 中央大型企業 、 中國企業 500 強達到上述要求的,在獎勵基礎上上浮 20% 。 

        第七條 人才獎 

        對年度工資薪金 20 萬元以上的骨干人才 、 企業高級管理人才(包括董事長 、 副董事長 、 總經理 、 副總經理 、 監事會主席 、總經濟師 、 總會計師或相當層級職務的人員),按照其個人對地方綜合貢獻度 70%比例給予特殊人才獎勵。 

        第八條 其他獎勵 

        (一) 對提供政策咨詢 、 加強行業自律 、 維護企業合法權益 、發揮行業管理服務作用明顯的服務業行業協會, 經評定每年獎勵5 萬元 。 

        (二) 對新獲得國家 、 省級以上榮譽稱號或技術評定的分別獎勵 10 萬元 、 5 萬元 。 

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